河北省唐山市人民政府


唐山市直属机关事业单位工作人员养老保险暂行办法

一九九六年四月三日　

市政府［1996］9号令



第一章 总　则

　　第一条　为了保障机关事业单位工作人员离退休后的基本生活，根据《国家公务员暂行条件》和河北省人事厅冀人福［1995］23号文件的规定，结合我市实际，制定本暂行办法。
　　 第二条 本暂行办法适用的范围和对象为：
（一）市直党政机关以及执行机关工资制度的单位全体工作人员；
（二）市直全额拨款、差额拨款、自收自支事业单位（含企业化管理的事业单位）的全体工作人员；
（三）上述单位已离退休的人员。
第三条　机关事业单位实行基本养老保险、单位补充养老保险和个人储蓄性养老保险相结合的制度。
基本养老保险由政府统一组织，强制实行。每单位和每个工作人员都必须参加基本养老保险。鼓励机关、事业单位工作人员积极参加个人储蓄性养老保险。机关和事业单位补充养老保险以后逐开展。
　第二章 基本养老保险费的筹集
第四条 基本养老保险费由单位和工作人员按规定缴纳，不得逾期缴纳或者漏缴少缴。单位缴纳的基本养老保险费由单位开户银行代为扣缴。工作人员个人缴纳的基本养老保险费，由所在单位发放工资时代为扣缴。机关、事业单位工作人员按规定缴纳的基本养老保险费免征个人收入所得税。
基本养老保险基金发生困难时，由同级财政予以补贴。
第五条 参加基本养老保险的单位，按本单位全部人员工资总额的22%缴纳养老保险费。机关和全额拨款事业单位，由单位列入财政预算支付；差额拨款事业单位按差额比例，分别列入财政预算和单位自有资金支付；自收自支事业单位由自有资金支付。纳税单位在税前列支。
第六条 工作人员暂按个人工资总额的3%缴费（单位补贴2%），以后随着工资的增长，逐步提高个人缴费比例。
离退休人员不缴费。
第七条 本暂行办法中的工资总额，是指按国家统计局规定列入工资总额统计的项目。
第八条 本暂行办法下发后，列入范围的单位均应向人事部门的社会保险经办机构办理单位和工作人员的基本养老保险登记手续。
机关事业单位在新录、聘、调用工作人员时，应自录、聘、调用之起三十日内，向人事部门社会保险经办机构办理基本养老保险手续。
单位发生撤并、分立以及单位与工作人员解除关系（包括辞职、辞退、开除等）时，应在三十日内向人事部门的社会保险经办机构办理单位和个人基本养老保险有关手续。
第三章 基本养老保险基金的管理和运营

第九条 单位和工作人员缴纳的基本养老保险费转入人事部门社会保险经办机构在银行开设的“基本养老保险基金专户”，实行专款储存，专款专用，任何单位和个人都无权自行决定基金的其它用途。
银行对存入的基本养老保险基金，按照中国人民银行规定的同期城乡居民储蓄存款利率计息，所得利息并入基金。
第十条 按照社会统筹和个人帐户相结合的原则，社会保险经办机构按照居民身份证号码、为每个参加基本养老保险的工作人员建立一个终身不变的个人帐户。
第十一条 基本养老保险个人帐户按工作人员工资总额16%的费率记入，本暂行办法实施的第一年，包括如下内容：
（一） 本人按工资总额的3%缴费部分；
（二） 按工作人员本人工资总额的8%从单位缴纳的基本养老保险费划入部分；
（三） 按市直机关事业单位工作人员上年的月平均工资总额的5%从单位缴纳的基本养老保险费中划入部分。
上述（一）和（二）合计为11%，以后随着个人缴费比例的提高，从单位划转记入部分的比例相应降低。
第十二条 工作人员个人帐户的积累储存额按不低于银行一年期居




深圳市人民政府办公厅


深圳市人民政府办公厅关于印发《深圳市民营及中小企业发展专项资金管理暂行办法》的通知

（ 2004年11月25日） 深府办〔 2004〕211号

　　《 深圳市民营及中小企业发展专项资金管理暂行办法》已经市政府同意，现予印发，请遵照执行。

深圳市民营及中小企业发展专项资金管理暂行办法

第一章 总 则
　　第一条 为进一步改善我市民营及中小企业经营环境，推动民营担保体系的建立，切实解决民营及中小企业融资难的问题，促进民营经济及中小企业健康发展，根据《中共深圳市委深圳市人民政府关于加快民营经济发展的意见》（深发〔2003〕5号），制定本办法。
　　第二条 民营及中小企业发展专项资金（以下简称专项资金）由年度预算安排的产业发展专项资金中统筹，专门用于民营担保机构担保风险的补偿和民营及中小企业服务体系建设及管理支出。专项资金的申请、使用及监督管理适用本办法。
　　第三条 本办法所称民营企业，是指在深圳依法设立、由国内民间资本兴办或控股的企业。
　　本办法所称中小企业，是指在深圳依法设立的、符合《中小企业标准暂行规定》（国经贸中小企〔2003〕143号）的各类企业。
　　本办法所称民营担保机构，是指 经批准在深设立的、为深圳市民营及中小企业提供贷款担保服务且在市中小企业服务中心备案确认的专业信用担保机构。
第二章 专项资金使用范围及方式
　　第四条 使用范围及比例：
　　（一）民营担保机构为民营及中小企业贷款担保的风险补偿，占专项资金总额的87.5%；
　　（二）民营及中小企业服务体系建设支出，占资金总额的10%;
　　（三）民营及中小企业服务的管理支出，占资金总额的2.5%。
　　第五条 符合本办法第三条的规定且达到以下条件的担保机构可申请担保风险补偿：
　　（一）担保机构须具备健全的内部财务管理制度、担保评估制度、反担保制度、风险责任准备金制度、债务追偿制度及具有良好的纳税记录；
　　（二）担保贷款须用于符合我市产业政策明确扶持和发展的项目;
　　（三）注册资本金在人民币5000万元以上（含5000万元）；
　　（四）单笔担保额500万元（含500万元）以下，当年的贷款担保实际发生额达到其注册资本2.5倍以上。
　　第六条 达到第五条规定条件的，按照申请单位当年为民营及中小企业贷款担保实际发生额的 1%给予补偿，原则上当年最高补偿额不超过300万元。
　　第七条 民营及中小企业服务体系建设支出主要用于 为我市民营及中小企业提供服务的专门服务机构、专项服务计划（包括培训、上市培育、信息化建设和管理咨询等）及公共服务项目承担机构，具体办法另行制订。
　　第八条 民营及中小企业服务的管理支出主要用于专项资金管理过程中所发生费用，包括项目调研、评审评估、招标、公告、验收、专家咨询和网络管理系统运行维护、绩效评估等费用。
第三章 担保风险补偿申请程序
　　第九条 申请单位每年第一季度向市中小企业服务中心提交上一年度贷款担保风险补偿申请。
　　第十条 市财政局会同市中小企业服务中心对提出补偿申请的贷款担保业务进行审核，对符合贷款担保补偿申请项目予以公示 5个工作日。
　　第十一条 市财政局和市中小企业主管部门联合下达贷款担保风险补偿通知 书。
　　第十二条 申请单位必须提供以下材料：
　　（一）《深圳市民营及中小企业发展专项资金申请表》；
　　（二）申请单位的营业执照、法人代码证、税务登记证、银行贷款卡（复印件）；
　　（三）贷款担保合同、被保企业名单及工商信息单；
　　（四）银行出具的被保企业贷款证明。
　　以上材料一式二份，按A4纸型制作，装订成册。
　　第十三条 下列情况不属于专项资金补偿的范围：
　　（一）申请单位或从业人员违反《担保法》等法律、法规和公司《章程》签订的担保合同及由此造成的贷款担保损失；
　　（二）其他如履约担保、注册担保、票据担保、工程担保、诉讼保全担保等不属于贷款担保性质造成的担保业务；
　　（三）异地担保造成的贷款担保业务。
第四章 职责分工
　　第十四条 市财政局负责专项资金预算管理；审定项目预算；确定专项资金管理费用预算；会同中小企业服务中心组织专家进行项目评审；会同中小企业主管部门联合下达“深圳市民营及中小企业发展专项资金使用计划”；办理专项资金拨付手续；对专项资金使用情况进行绩效评估。
　　第十五条 市中小企业服务中心根据我市民营及中小企业发展的目标和要求编制年度专项资金预算；组织项目申报；对专项资金支持项目进展情况进行绩效评估。
　　第十六条 专项资金使用单位法定代表人承担本单位项目的具体实施，对项目申报资料的准确性、真实性及实施效果负责。
第五章 管理和监督
　　第十七条 申请单位须按规定如实报送有关材料，不得以弄虚作假手段骗取、套取专项资金。违反规定的，由市财政局会同市中小企业服务中心负责收回其专项资金，并永久取消其申请专项资金的资格。构成犯罪的，依法追究有关单位和有关责任人的法律责任。
　　第十八条 担保风险补偿资金只能用于补充担保机构的风险准备金，申报单位应按照本办法和资金使用合同的要求，加强对专项资金的管理，专款专用、专户管理、单独核算。任何单位和个人不得截留、挪用，不得擅自改变项目资金使用用途。
　　第十九条 项目在执行过程中确需变更的，须报市中小企业服务中心同意后报市财政局批准；需终止项目的，应编制项目经费决算，经市中小企业服务中心同意后报市财政局批准，剩余的专项资金应如数归还市财政局。
　　第二十条 市中小企业服务中心应加强项目日常管理，建立项目绩效考评制度。市财政局应加强对资金使用的监督检查，组织开展资金使用绩效评估。
　　第二十一条 专项资金管理过程中所发生的费用，经市财政局审核后，可在专项资金中列支，但每年不超过当年专项资金总额的2.5%，纳入预算管理，并在部门预算中予以反映。
第六章 附 则
　　第二十二条 本办法由市财政局和市贸易工业局负责解释。
　　第二十三条 本办法自发布之日起实施。